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                                              离职后生育保险怎么办?

                                              来源:招才通2017-02-07浏览:评论:1 标签: 生育保险

                                                女士一般到了结了婚以后就会把家庭放在第一位,甚至有很多人从此便成为了全职太太,那么问题就来了,她们离职后生育保险要怎么办呢?这时很多人便有开始迷茫了。为了让大家不再迷茫,【参保易】小编下面就为大家解答这个问题。

                                                很多人都以为是这样的,生育保险只能以单位的名义交,个人是无法交的在社保里面,生育险由单位全额承担,个人不需要缴纳任何费用,离职个人生育险就不存在了。是不是真是这样呢?其实不是的,让参保易来告诉你,如果离职没有单位交生育险,你完全可以找人力资源公司帮你代缴纳生育保险。但前提必须是,一家要找专业的社保公司,专业人力资源公司办理流程快捷流畅方便,最主要还是有保障,一卡在手,报销不愁。

                                                报销生育保险必须满足以下条件:

                                                1、 符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;

                                                2、 所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。"连续足额缴费一年以上"是指职工分娩前连续足额缴纳生育险一年以上的。

                                                小编的建议是你怀孕后不要急着离职,因为国家规定用人单位是不可以解雇三期的妇女的,如果你在生产后再辞职就不会担心生育保险的问题了,报销也是没问题的。如果已经离职的话就只能找专业的社保挂靠公司帮你代理了。在找代理公司时一定要找一些规范并且专业的挂靠公司。以上的建议请大家认真考虑,希望大家的问题度可以得到很好的解决。


                                              声明:本文原创为广东招才通,转载请说明来源:http://www.alphacranesllc.com/

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                                              • 2017-06-19 17:33:30发表

                                                生育保险人费用缴纳是由单位全部承担的,职工不缴纳生育险费用,所以职工离职后,无法以个人名义缴纳生育保险,需找到新的用人单位挂靠缴纳,各地政策不同,大家咨询当地社保中心。
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